团队

团队对用户分组。引用号:TEAM-1 等。

创建

1. 组织 > 团队
2. 创建团队
3. 填写名称和描述
4. 设置团队负责人
5. 添加成员
6. 保存

团队绩效

每个团队页面都会显示一张绩效卡：所选周期内分配和完成的工单、完成率，以及分配/完成的任务，便于比较各团队的产出。

团队实时地图

在 组织 > 团队 中点击一个团队，再点击「团队实时地图」；也可以在该团队行的 ⋮ 菜单中选择「团队实时地图」。地图显示该团队已打卡的成员（团队成员或负责人）的最后已知位置。实时更新为 Business 功能；在其他方案中，地图每 30 秒刷新一次。仅在打卡期间共享位置。

团队可访问的位置

在团队表单中，「此团队可访问的位置」会把一个或多个位置授予该团队。角色使用「团队范围」可见性的成员随后即可看到这些位置中的资产、工单、请求和预防性维护，此外还有分配给团队本身的记录。子位置会自动包含在内：授予一栋楼即覆盖它的每一层。

角色使用「团队范围」但不属于任何团队的用户完全不受限制——他仍会看到其权限允许的所有记录。其详情页会标出这一点，方便您将他加入某个团队。 角色编辑器同样会提示：当您为一个不会限制任何人的角色选择「团队范围」时，就会看到警告。

团队负责人与子团队

团队可以隶属于上级团队：创建或编辑团队时设置“上级团队（组织结构图）”，结果会显示在“组织 > 组织结构图”中。在数据可见范围为“团队范围”时，团队负责人还能看到其下所有团队（任意层级）的工单、资产、请求、预防性计划和巡检，并可向其分配工作。上级团队的普通成员则不能。若要让部门负责人看到其下所有班组的工作，请将其设为上级团队的负责人，无需将其加入每个子团队。

全员共用一张组织架构图

“组织 > 组织结构图”展示团队的层级关系。有权编辑团队的人可以拖动团队调整位置，且布局为全公司共享：所有人看到的是同一张架构图。“重置布局”会为所有人恢复自动布局。其他用户只能查看。